Педагогам и сотрудникам
Методические материалы
Локальные нормативные акты
Наш профсоюз
Профсоюзная организация
- Представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов профсоюза ДОУ
- Контроль за соблюдением законодательства о труде и охране труда
- Улучшение материального положения, укрепление здоровья и повышение уровня жизни членов профсоюза
- Информирование членов профсоюза о работе профсоюзной организации
- Приём и учёт членов профсоюза, организационные мероприятия
- Вовлечение членов профсоюза в профсоюзную работу
Цель работы профсоюзной организации — защита профессиональных, трудовых, социально–экономических прав и интересов работников, повышение их социального статуса
РОФЕССИОНАЛЬНЫЙ СОЮЗ РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
Председатель организации — Солодилова Лариса Александровна
г. Москва, Ленинский проспект, д. 42 к. 3, тел/факс: (495) 938 87 77
E-mail: info@edu-union.ruhttps://www.eseur.ru/
СТАВРОПОЛЬСКАЯ КРАЕВАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РФ
Председатель организации — Манаева Лора Николаевна
г. Ставрополь, ул. Дзержинского, д. 116, тел/факс: (8652) 35 66 70
E-mail: krayprof-obr@mail.ru
http://www.stvprofedu.ru/
СТАВРОПОЛЬСКАЯ ГОРОДСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ПРОФСОЮЗА РАБОТНИКОВ НАРОДНОГО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РФ
Председатель организации — Ботез Валерия Петровна
г. Ставрополь, ул. Добролюбова — 18, каб. 28, тел.: 26-25-63, 26-12-02
https://stav.uprof.info/predsedatel.html
Председатель
Жильникова Анастасия Алексеевна— педагог-психолог
Заместитель председателя
Шищенко Юлия Юрьевна — воспитатель
Ревизионная комиссия
Кривошей Оксана Викторовна— гл. бухгалтер
Дробязко Евгкния Павловна — педагог-психолог
Комиссия по социальному партнёрству и защите трудовых прав
Жильникова Анастасия Алексеевна - член (педагог-психолог)
Акулова Лариса Петровна— председатель (ответственный по ОТ)
Лычагина Лариса Валериевна— член (ст.воспитатель)
Кругликова Алла Владимировна — член (заместитель заведующего)
Актив по культурно-массовой и спортивно-оздоровительной работе
Жильникоа Анастасия Алексеевна — председатель
Лычагина Лариса Валериевна— член
Черкашина Виктория Викторовна - член
Шищенко Юлия Юрьевна - член
Профессиональный союз работников народного образования и науки Российской Федерации – добровольное общественное объединение граждан, работающих в образовательных учреждениях различных типов и видов, органах управления образованием, организациях, предприятиях и учреждениях образования и науки и обучающихся в образовательных учреждениях профессионального образования независимо от их организационно-правовой формы.
Сокращенное название организации: Общероссийский Профсоюз образования.
Цели: представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза.
Основные направления деятельности: повышение уровня оплаты труда работников образования, совершенствование нормирования их труда. Правозащитная деятельность. Организация и проведение профессиональных конкурсов: «Учитель года», «Лидер в образовании», «Лучшие школы России», «Студенческий Лидер». Обеспечение прав членов Профсоюза на здоровые и безопасные условия труда и обучения. Защита социально-экономических прав и интересов студенчества. Международная деятельность. Внутрисоюзная деятельность.
К концу XIX века в учительской среде, как и во многих сферах деятельности, проходили процессы объединения работников. Начальной формой объединения работников образования стали съезды народных учителей. Первый такой съезд был проведен в 1895 году и имел значение как мероприятие для повышения профессионального уровня работников образования.
К 1905 году демократически настроенная часть народных учителей рассматривала объединение и борьбу с самодержавием как способ устранения невыгодных условий своего труда. Тогда был создан Союз народных учителей и других деятелей по народному образованию, являвшийся союзом всех демократически настроенных работников сферы образования. На Съезде педагогов и деятелей по народному образованию был принят Устав Союза. Большая часть делегатов Съезда высказывалась за то, чтобы Союз был не только профессиональной, но и политической организацией. На съезде избрал Бюро Московского Союза, которому вместе с Бюро Петербургского Союза предстояло подготовить материалы для Съезда по организации Всероссийского Союза учителей и деятелей народного образования.
9 июня 1905 года было провозглашено создание Всероссийского Союза учителей и деятелей по народному образованию, избрано Центральное Бюро Союза, утвержден Устав, в котором были заложены идеи организационного строения Союза, которые в той или иной степени нашли отражение в современных профсоюзных структурах. Союз был признан профессиональной организацией, было издано постановление полностью исключить из Устава политическую платформу, как затрудняющую объединение учительства.
К 1917 году в программу Союза в связи с сложившейся в стране ситуацией была снова включена политическая платформа. После роспуска Учредительного собрания деятельность союза была направлена против Советской власти, но вскоре в Союзе произошел раскол по политическим мотивам. Власть способствовала в выходе из Союза просоветски настроенным работникам образования. Вышедшие оттуда создали Всероссийский профессиональный Союз работников просвещения и социалистической культуры.
Создание Всероссийского Союза работников просвещения и социалистической культуры было организационно оформлено 29 июля 1919 года. С этой даты начинается советский период истории профсоюзного движения работников образования России. В мае 1921 года в профсоюз работников просвещения и социалистической культуры России вошли работники печати. В октябре 1921 года на объединенном съезде Всероссийского Союза работников просвещения и социалистической культуры и профсоюза работников искусств образован Всероссийский профессиональный союз работников просвещения и искусств.
В мае 1922 года профсоюз работников просвещения и искусств был разделен на два самостоятельных профсоюза: работников просвещения и работников искусств. С 1922 по 1934 годы действовал Профсоюз работников просвещения РСФСР, который объединял работников школ, детских садов, детских домов, научных учреждений, вузов и политпросветучреждений России.
В 1948 году произошло объединение профсоюзов работников начальных и средних школ РСФСР с профсоюзом работников дошкольных учреждений РСФСР. В мае 1956 года профсоюз работников начальных и средних школ РСФСР, как и аналогичные профсоюзы в союзных республиках был переименован в профсоюз работников просвещения РСФСР.
В марте 1958 года на I-й Республиканской (РСФСР) конференции профсоюза работников просвещения, высшей школы и научных учреждений СССР профсоюз работников просвещения РСФСР был преобразован в республиканскую организацию профсоюза работников просвещения, высшей школы и научных учреждений СССР. Республиканская организация профсоюза просуществовала вплоть до сентября 1990 года, когда крупные политические и социально-экономические преобразования в СССР привели к его распаду и реформированию профсоюзного движения в России.
26-27 сентября 1990 года прошёл Учредительный съезд Профсоюза работников народного образования и науки РСФСР. На нём было принято решение о создании профсоюза, был принят Устав профсоюза и сформированы руководящие органы. Председателем профсоюза был избран Владимир Михайлович Яковлев.
6 февраля 1992 года профсоюз переименован в Профсоюз работников народного образования и науки Российской Федерации.
2 августа 2003 года Председателем Профсоюза была избрана Галина Ивановна Меркулова.
Манаева Лора Николаевна– является Председателем Ставропольской краевой организации профсоюза работников народного образования и науки РФ.
Сазыкина Наталья Федоровна – Председатель Ставропольской городской организации профсоюза работников народного образования и науки РФ до 2024 года. Ботез Валерия Петровна - Председатель Ставропольской городской организации профсоюза работников народного образования и науки РФ в настоящее время.
В соответствии с Уставом Общероссийского Профсоюза образования прием в Профсоюз осуществляется только через первичную профсоюзную организацию.
Членом Общероссийского Профсоюза образования может быть каждый работник учреждения образования и науки, признающий Устав Профсоюза и уплачивающий членские взносы, а именно:
– работники, осуществляющие трудовую деятельность по трудовому договору в учреждениях образования и науки;
– обучающиеся в образовательных учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования;
– неработающие пенсионеры – бывшие работники, ушедшие на пенсию, ранее состоявшие в Профсоюзе;
– работники, временно прекратившие трудовую деятельность, на период сохранения трудовых отношений;
– работники, лишившиеся работы в связи с сокращением численности или штата, ликвидацией учреждения на период трудоустройства, но не более 6 месяцев;
– заключившие срочный контракт о работе (учебе) на иностранном или совместном предприятии, в учреждении образования за рубежом при условии возвращения в учреждение образования и науки после истечения срока контракта.
ВАРИАНТ № 1
Вступление в Профсоюз, когда в образовательном учреждении имеется первичная профсоюзная организация Общероссийского Профсоюза образования
ШАГ 1.
Обратиться в профсоюзный комитет и получить консультацию председателя первичной профсоюзной организации учреждения образования.
ШАГ 2.
Написать заявление на имя первичной профсоюзной организации о приеме в Профсоюз.
ШАГ 3.
Подать письменное заявление на имя руководителя (работодателя, его представителя) образовательного учреждения об удержании (ежемесячно) одного процента из Вашей заработной платы в качестве членского профсоюзного взноса.
ШАГ 4.
Получить в профсоюзном комитете членский билет и оформить постановку на профсоюзный учет (заполнить учетную карточку).
ВАРИАНТ № 2
Вступление в Профсоюз, когда в образовательном учреждении нет первичной профсоюзной организации Общероссийского Профсоюза образования.
Обратиться в городскую организацию профсоюза работников народного образования и науки РФ, где Вам будет дана подробная консультация и приняты меры по приему вас в Профсоюз.
Вступив в Профсоюз, Вы приобретаете дополнительную степень защиты своих социально-трудовых прав и профессиональных интересов.
Через механизмы социального партнерства с работодателями, органами государственной власти и местного самоуправления, контроль за соблюдением Трудового кодекса РФ, иные формы взаимодействия и представительства Профсоюз обеспечивает защиту Ваших прав и интересов.
Как получить путевку:
1. В профсоюзные санатории по льготным путёвкам направляются члены профсоюза и члены их семей.
2. Право на получение профсоюзных путёвок имеют члены профсоюза независимо от срока их членства в профсоюзе при отсутствии задолженности по уплате профсоюзных членских взносов.
3. Зайдите на сайт http://www.profkurort.ru/
4. Далее открыть в верхней строке окно Членам Профсоюза и зайти в раздел санатории России и зарубежья.
5. Выбрать раздел России, далее интересующий регион.
6. Выбрав необходимый санаторий ознакомиться с предоставляемыми услугами, лечением, питанием и другой информацией. Профсоюзная цена уже включает в себя скидку 20 % и распространяется на всех членов семьи, для сравнения можете посмотреть коммерческие цены.
7. Определившись с датами заезда и выбрав категорию номера, член профсоюза, желающий получить льготную путёвку, подаёт заявление в профком своей организации.
8. Профком присылает в Ставропольскую краевую организацию Общероссийского профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ заявку на получение путёвок для членов профсоюза по образцу заявки (приложение ниже).
9. Заявка должна быть подана не позднее трёх месяцев до начала отдыха (заезда) члена профсоюза.
10. При заезде в санаторий член профсоюза должен иметь путёвку и санаторно-курортную карту, оформленную в поликлинике по месту жительства.
11. Отдыхающий по прибытию в санаторий должен предъявить путёвку в соответствующую службу размещения санатория (регистратуру, приёмную и т. п.)
12. В случае сдачи путёвки в ФНПР без её использования (отказ отдыхающего от поездки) из сумм, уплаченных отдыхающим, удерживается от 10 % до 50 %.
Для получения направления в ГАУЗ “Краевой лечебно-реабилитационный центр», необходимо обращаться в Ставропольскую городскую организацию профсоюза работников народного образования и науки РФ
Для получения профсоюзной путевки с 20% скидкой в санатории КМВ и пансионаты черноморского побережья, необходимо обращаться с заявлением в Ставропольскую городскую организацию профсоюза работников народного образования и науки РФ.
Для получения 20% профсоюзной скидки в бассейн “Юность”, необходимо обращаться в Ставропольскую городскую организацию профсоюза работников народного образования и науки РФ.
Санатории и пансионаты:
г. Пятигорск:
Санаторий “РОДНИК”
Санаторий “им.М.Ю.Лермонтова”
Санаторий “Лесная поляна”
г. Железноводск:
Санаторий “Дубрава”
Санаторий “Эльбрус ”
Санаторий “Здоровье”
Санаторий имени С.М. Кирова
Санаторий имени 30-летия Победы
Санаторий им. Э. Тельмана
г. Ессентуки:
Базовый санаторий “Виктория”
Санаторий “Целебный ключ
Санаторий им Анджиевского
Санаторий “Надежда”
Санаторий имени И. П. Павлова
г. Кисловодск:
Санаторий “Нарзан”
Санаторий “Пикет”
Санаторий» Москва”
Санаторий им. С.М. Кирова
Санаторий им. Георгия Димитрова
г. Анапа
Пансионат “Шихан”
Пансионат «Шингари»
Гостевого дома “Дельфин”
г. Сочи:
Клинический санаторий “Металлург”
Документы профсоюза детского сада
Статистические отчёты
Целевая модель наставничества
Целевая модель наставничества – система условий, ресурсов и процессов, необходимых для реализации программ наставничества в образовательных организациях. Методология наставничества – система концептуальных взглядов, подходов и методов, обоснованных научными исследованиями и практическим опытом, позволяющая понять и организовать процесс взаимодействия наставника и наставляемого.
Программа наставничества позволит сформировать внутри образовательной организации, а также вне ее при участии молодых специалистов сообщество педагогов, обучающихся и родителей – как новую плодотворную среду для раскрытия потенциала каждого. Создание такого сообщества станет возможным благодаря построению новых взаимообогащающих отношений с помощью технологии наставничества.